工会是维护职工合法权益的组织，而工会经费是工会开展工作的主要资金来源。那么，工会经费应该如何使用及如何监督呢？
一、使用原则
1、合理使用原则。工会经费的使用必须合理，符合工会章程和有关规定，不能随意挥霍。
2、公开透明原则。工会经费的使用必须公开透明，公示在职工面前，接受职工监督。
3、选择正确原则。工会经费的使用必须选择正确的方式，不得违法乱纪。
二、监督措施
1、行政监督。工会经费使用应受到地方政府的监督和管理，对工会经费使用情况进行抽查和审核。
2、职工监督。职工有权了解工会经费的使用情况，工会应当将工会经费使用情况公示在单位内部。
3、审计监督。工会应当将工会经费的使用情况报送审计部门，并接受审计部门的审计。
三、经费使用范围
1、工会组织经费。主要用于工会组织运作，包括经费收入、经费开支、经费结余等。
2、职工福利经费。主要用于职工的困难补助、文娱活动、健身等方面。
3、职工教育经费。主要用于职工技术培训、职业技能提高等方面。
总的来说，正确使用和监督工会经费是保障职工权益和维护劳动关系稳定的重要保障措施。
